一、营销类业务经理
所属机构:上海分行
工作年限要求：2年以上
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-12-31
招聘人数:5
岗位职责:
根据信用卡中心业务发展需要和部门工作安排，负责拓展信用卡相关业务，引进基础客户。
招聘要求:
1、全日制本科及以上的学历，两年以上的银行相关工作经验，熟悉银行信用卡业务;
2、有高度的责任心、良好的职业操守，无违规违纪或其他任何不良记录;
3、能吃苦耐劳，具有良好的抗压性，沟通能力较强。
二、信用卡中心高级经理
工作年限要求：5-8年
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-12-31
招聘人数:1
岗位职责:
根据分行信用卡业务发展需要，负责信用卡专营团队管理，促进销售目标的实现，确保信用卡业务有效快速发展。
招聘要求:
1、全日制本科及以上学历，40周岁以下，5年以上的本地银行工作经验;
2、具有2年以上的信用卡团队管理工作经验，目前担任信用卡业务团队负责人职务;
3、熟悉本地信用卡市场，具有较强的业务推广和带队技巧，具有良好的抗压性;
4、身体健康，品行端正，认同我行企业文化，无不良嗜好及不良记录。
三、营销类业务经理
所属机构:上海黄浦支行
学历要求:本科及以上
截止时间:2018-12-31
工作年限要求：2年以上
招聘人数:3
岗位职责:
1.拓展和深化营销中小企业客户,负责企业日常维护;
2.从事中小企业的日常存款、贷款和中间业务等全面金融服务;
3.负责中小企业授信(贷款)客户的授信前调查、报告撰写、贷后检查等工作;
4.通过整合营销、交叉销售等手段，提高产品覆盖率和客户忠诚度，完成部门下达的各项业务目标;
5.协助和执行宁波银行“金色池塘”品牌推广。
招聘要求:
1.全日制本科及以上的学历，2年以上的银行市场营销经验;
2.有高度的责任心、良好的职业操守，具备较强的沟通能力和亲和力;
3.具备良好的业务素质和营销能力，担任银行公司银行客户经理2年以上的且具有信贷工作经验1年以上
4.或具有同等资历的其它银行相关工作经历。
