为进一步加强基层干部队伍建设，提高基层社区治理能力，上海市崇明区城桥镇现面向社会招贤纳士。有关事项公告如下：
一、招聘岗位和说明
(一)城桥镇社区治理储备人才
1.岗位及数量：共招聘10名。其中侯南村1名、聚训村1名、城桥村1名、利民村1名、湾南村1名、城桥镇相关社区5名。
2.报考条件：
⑴遵守宪法和法律，德才兼备，好学上进，群众认可度高。具有正常履行职责的身体条件。直系亲属能自觉遵守村规民约(或居民公约)，无不良行为记录。
⑵热爱基层工作，有较强的工作责任心和事业心，掌握一定的政治理论知识，具有较强的行政管理能力，善于开展群众工作。
⑶同等条件下，中共党员优先。
⑷符合一定的年龄、学历、户籍等要求。
①年龄要求：40周岁及以下(即1980年1月1日(含)以后出生);
②学历要求：本科及以上学历。
③户籍要求：本市常住户口，崇明籍优先。报考相关村的，须具备该村户籍，因婚姻嫁娶关系长期稳定居住在该村域内，也可报考村岗位。
⑸有企业中层以上管理经历或村居干部工作经历的，年龄可放宽至44周岁(即1976年1月1日(含)以后出生，2021年换届时能任满两届)。
3.关于待遇：城桥镇社区治理储备人才聘用期间，收入参照社区工作者待遇。
(二)城桥镇村居储备人员
1.岗位及数量：共招聘10名。其中：推虾港村1名、侯南村1名、聚训村1名、城桥村1名、城桥镇相关社区6名。
2.报考条件：
⑴遵守宪法和法律，品行端正，群众基础好，具有正常履行职责的身体条件。本人及直系亲属能自觉遵守村规民约(或居民公约)，无不良行为记录。
⑵热爱基层工作，有较强的工作责任心和事业心，具备一定的组织协调能力及相关专业知识，善于开展群众工作。
⑶同等条件下，中共党员优先。
⑷符合一定的年龄、学历、户籍等要求。
①年龄要求：女性35周岁及以下(即1985年1月1日(含)以后出生)、男性40周岁以下(即1980年1月1日(含)以后出生)。
②学历要求：全日制大专及以上学历。
③户籍要求：报考村储备人员的，须具备该村户籍;因婚姻嫁娶关系长期稳定居住在该村域内，也可报考村岗位。报考居储备人员的，须具备本镇户籍或长期稳定居住在本镇。
3.关于待遇：村居储备人员聘用期间的待遇，月报酬标准为当年度上海市最低工资标准，并缴纳养老保险金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金和残疾人就业保障金。年终考核合格及以上的，给予12000元/人.年考核奖金。
二、报名时间和方式
(一)报名时间：2020年5月5—7日，上午9:00—11:00，下午1:30—4:00。
(二)报名方式：采取现场报名方式。请本人携带纸质版(报名表电子版可在公共信箱cmcqzzp@163.com下载,密码：cqz123456)和电子版报名登记表、本人近期免冠1寸证件照2张、身份证、户口本、学历证书以及岗位要求的其他材料原件及复印件等至崇明区城桥镇星火路2—1崇明区城桥镇党群服务中心二楼报名。
(三)资格审核：招聘单位对报考人员的资格条件进行现场审核，通过资格审核后方可参加笔试。
(四)报名实行告知承诺制：报考人员应如实填写《城桥镇招聘报名登记表》。报考人员对填报的个人信息进行承诺和负责，如不符合报考条件或填报信息不实、不全，后果由报考者本人自负。
三、其他事宜
(一)关于考试。考试分笔试和面试。主要考核应聘者的基本素质和综合能力。具体时间另行通知。
(二)关于聘用。根据该岗位考生笔试和面试综合成绩(综合成绩为百分制，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%)从高到低的顺序，择优确定进入体检和考察环节的人选。并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员，体检或考察不合格者不得聘用。拟聘用人员名单将通过适当途径公示7天，接受社会监督。公示无异议的，办理聘用手续。先进行3个月的试用期，试用期考核合格的，签订劳动合同;不合格的，不再聘用。合同逐年签订，年终考核合格及以上的，方可续聘。
本公告未尽事宜，由城桥镇党群办负责解释。联系人：刘老师;联系电话：021—69616277。
附件>>>
城桥镇党群工作办公室
2020年4月21日
