一、招聘岗位及人数：
(一)同济大学继续教育学院党政办公室管理岗 1人
(二)同济大学继续教育学院高端培训管理岗 3人
二、任职要求：
(一)年龄不超过35周岁;
(二)学历要求：应届毕业生或工作1-3年，硕士研究生(含)以上学历;
(三)具有良好的思想政治素质、遵纪守法、爱岗敬业、品行端正、作风扎实、工作主动积极;
(四)具备团队合作精神，较强的管理和组织协调能力，具有良好的心理素质和服务意识;
(五)具备良好的语言文字表达能力和计算机应用能力;
(六)身体健康，能承受一定的工作压力和强度。
三、岗位要求和职责：
(一)党政办公室管理岗
1.岗位要求：
中共党员，有工科、马哲专业背景者优先，有党务工作经验者优先，有新闻和数字媒体工作经验者优先;
2.岗位职责:
(1)协助办公室处理基础党政工作;
(2)协助办公室做好文字信息管理工作;
(3)完成学院安排的其它行政管理工作。
新聘员工会根据个人能力适当调整分工内容。
(二)高端培训管理岗
1.岗位要求：
工科(轨道交通、城市规划等)优先;新闻、广告、影视和数字媒体专业优先;设计学专业优先。
2.岗位职责：
(1)配合项目负责人做好项目前期准备工作;
(2)负责高端培训的班级管理，做好后勤保障和服务工作;
(3)完成学院安排的其它行政管理工作。
新聘员工会根据个人能力适当调整分工内容。
四、薪资待遇：
(一)招聘人员性质：派遣;
(二)工资标准：7000-8000元/月+年终绩效，具体面议;
(三)工作地点：同济大学四平校区、沪北校区;
(四)试用期：2个月，试用期考核合格后转正;
(五)发展规划：定期考察，鼓励多岗位发展途径;年终绩效考核，提供多层级发展空间。
五、应聘资料：
(一)个人简历(含教育经历、工作经历和家庭成员等情况，有照片);
(二)身份证、学历、学位、职称、资格证书、岗位培训经历、各类获奖等扫描件;
以上材料发送至邮箱：tjeedw@tongji.edu.cn。
(三)经学院招聘小组初选简历，符合要求者参加学院面试，时间另行通知，未通过初审者，则不再另行通知。
文章来源：https://rczx.tongji.edu.cn/e0/62/c4412a188514/page.htm
