国考面试中，“答题内容”与“外在形式”的重要性之争一直存在，且时时干扰着每一位考生的备考方向。有人说内容重要，有人说形式重要；有的人昨天觉得内容重要，今天又觉得形式更重要。其实，想要获得答案，不能只靠一人一时的感觉，一定要从面试的本质入手。

　　面试是一种人事测评手段。本质是通过面对面交流的方式，由表及里测评应试者的有关知识、技能、工作经验、性格、态度和待人接物的方式，并从中选出最适合岗位的人。测查依据便来源于考官在现场所“听到的”和“看到的”，也就是透过外在形式和答题内容，来深度评判考生各方面与岗位的匹配度。因此，在国考面试中，答题内容和外在形式同样重要。

　　除此之外，我们还要认识到两者之间是互为补充的关系，相辅相成，缺一不可。

　　一方面，外在形式是“敲门砖”，也是答题内容可以有效呈现的“载体”。面试相较于笔试，是一种面对面的考查形式，因此考生的外在形式决定着考官的舒适度。例如，语言的流畅度会直接影响考官对考生答题内容的理解。试想，结结巴巴或声音微小的表达，如何让听者有效获取你的想法。

　　另一方面，优质的答题内容，为外在形式大方自然提供有效支撑。在考场上，如果对题目理解准确透彻，所呈现的答题内容丰富且逻辑清晰，必定会提升考生的信心。有了信心，便会使考生心态更积极，从而眼神交流更大方自然，举止谈吐更从容得体。