清华大学法学院现招聘工作人员，按照清华大学合同制人员聘用。有意应聘者下载简历模板填写后发至law39@mail.tsinghua.edu.cn。请在邮件主题中注明应聘岗位、姓名。简历原则上不超过1页，并请用附件形式发送。通过初选者参加面试，面试时间另行通知。
岗位1： 研究生教务岗1人。
投递简历截止日期：2022年4月7日
招聘要求：
1、我校职工应坚持正确政治方向，拥护中国共产党领导，贯彻党的路线方针政策，践行社会主义核心价值观。遵守职业道德、法律法规和学校相关制度，积极发扬爱岗敬业、服务师生、团结协作、务实进取的优良传统，积极投身全员育人。外籍职工须遵守中国法律法规、严守学校相关制度。
2、中共党员。
3、熟练使用英语（CET-6级及以上）。
4、本科及以上学历。
5、严格遵守法律规定，保护人事档案的安全，不泄露人事档案内容。
主要岗位职责：
1、协助主管院长和项目负责人制定全英文国际生中国法法律硕士项目教学工作方案和规章制度。联系学校研究生院、学生学者中心办公室等教学管理部门，了解并贯彻落实学校政策和改革举措，做好国际化项目运营管理工作。
2、全面负责全英文国际生中国法法律硕士项目研究生招生录取（含招生宣传、修订更新招生文件、报考、申请-审核制招生录取、新生报到等）、学籍（含注册、请假延期、休复学、退学、学习相关违纪等）、培养（含培养方案、培养计划、课程教学、考试考核、成绩、论文工作、指导教师、学业成果等）、毕业和学位授予（资格审查、学术规范审查、论文评阅、答辩、评优、毕业学位档案、已授学位论文抽检等）全过程教学管理。
3、参与制定中国法项目培养方案、课程设置、课程建设、教学方案审定、教学计划安排和调整、师资组织协调、参与项目相关教育教学类奖项申报等。
4、全英文国际生中国法法律硕士项目校友工作，负责项目开办以来的历届校友联络、不定期举办校友活动、通过校友开展中国法项目海外宣传、项目海外合作院校交流、拓展项目的海外实践基地等。
5、全面负责法学院国际夏令营冬令营项目（涉外）申报立项、项目方案设计、项目运营；负责项目组织（含教学组织、活动方案实施）、学员入学注册手续、项目落地接待；参与项目财务管理（预算结算）和项目数据统计和总结。
6、全面负责法律硕士专业学位教务管理。负责法学院法律硕士专业学位研究生学籍、培养、毕业和授学位全过程教学管理；参与法律硕士课程设置、课程建设、教学计划、教学方案制定和调整，及负责实施；参与专业学位研究生教育教学改革课题；参与研究生教育教学相关奖项申报；参与跨院系、跨学科的专业学位研究生培养。
7、研究生人事档案的收集、审核、移交工作： 1.认真做好新进校学生来校前人事档案的收集、审核及转递归档工作，及时向主管领导及上级管理部门汇报人事档案有关问题，并配合做好相关工作； 2.做好学生在校期间形成的相关人事档案材料的收集、整理和归档工作，负责向校档案馆移交本单位学生人事档案（材料）； 3.协助办理离校学生的人事档案转移手续； 4.参加学校组织的人事档案管理相关培训活动，严格按照工作要求办理人事档案的查阅和使用。
8、领导交办的其他任务等。
岗位2： 外事工作岗（含涉外筹款）1人。
投递简历截止日期：2022年4月7日
招聘要求：
1、我校职工应坚持正确政治方向，拥护中国共产党领导，贯彻党的路线方针政策，践行社会主义核心价值观。遵守职业道德、法律法规和学校相关制度，积极发扬爱岗敬业、服务师生、团结协作、务实进取的优良传统，积极投身全员育人。外籍职工须遵守中国法律法规、严守学校相关制度。
2、英语或者涉外专业本科及以上学历。
3、英语专业八级或相应外语水平，能熟练运用英语进行书面表达与日常沟通。
4、熟悉涉外机构且具有项目管理、客户关系维护等相关经验，有较强的口头、书面推介能力。
5、工作认真、细致，有较强的服务意识，有良好的人际沟通能力和团队协作能力。
主要岗位职责：
1、外专工作：落实学校对外籍和港澳台专家、学者的管理要求，根据学院国际化发展战略需求，做好外籍和港澳台专家、学者的聘请及外事管理服务工作，保障学院国际交流与合作事务的有序开展。主要工作职责：完成长期、短期外籍和港澳台专家、学者的外事报批手续，具体包括：聘请或邀请外籍和港澳台专家、学者；履行学校申报、备案手续；办理入境手续；入校后安置工作；外事接待工作等。
2、派出工作：促进学院师生对外交流，落实学院国际化人才培养目标，加强学院派出管理，协助学院师生及时、规范地办理出国（境）相关外事手续，为教师出访做好服务工作，监督学生遵守派出纪律。主要工作职责：完成教师因公派出任务、学生派出任务，具体包括：申报年度、季度因公出国（境）计划，提交派出情况总结；教师派出全套手续一条龙办理；学生派出手续审核和办理；管理清华信息门户网站“因公出国（境）申报系统”等。
3、国际会议筹备和会务：努力提升学院国际形象，通过与国内、外知名院校和法律机构合作举办年度国际会议，加强国际交流与合作，提高学院国际化教学水平。主要工作职责：按时申报和总结学院主办的国际会议；协助会议组委会完成会议筹备、会务组织等工作；办理国际会议海外代表入境手续，进行外事接待等。
4、涉外筹款：根据学院外事战略发展需要制定涉外筹款计划，与涉外机构有效沟通，完成项目推介及对外关系维护工作，保障本院学术活动及项目的可持续性。主要工作职责：制定涉外筹款计划；维护学院涉外筹款渠道，与海外捐款单位保持良好关系；准备筹款资料；提交筹款使用调查和工作总结。
5、涉外行政：配合外事工作保证外事工作顺利完成。主要工作职责：协助主管报销；外事宣传；数据统计等。
6、领导交办的其他任务等。
岗位3： 财务工作岗（公共财务+教师科研项目报销）1人。
投递简历截止日期：2022年4月13日
招聘要求：
1、我校职工应坚持正确政治方向，拥护中国共产党领导，贯彻党的路线方针政策，践行社会主义核心价值观。遵守职业道德、法律法规和学校相关制度，积极发扬爱岗敬业、服务师生、团结协作、务实进取的优良传统，积极投身全员育人。外籍职工须遵守中国法律法规、严守学校相关制度。
2、经济学专业、本科学历。
3、有会计资格证书。
4、能熟练使用Excel软件。
5、善于沟通、工作认真踏实。
6、机关事业单位从事会计工作三年以上。
主要岗位职责：
1、负责法学院日常经费管理和报销工作，做好联系财务处、审计室的工作。
2、协助主管院领导做好院财务管理工作、年终预决算工作。
3、协助主管院领导做好财务工作的制度化、规范化工作。
4、负责法学院所有院统筹项目经费的日常管理、报销工作，确保经费使用合理，发挥最大效益。
5、每月按时发放院行政人员及院中心所有合同制工资、酬金；院教师薪酬；院助教、助管勤工俭学和校外劳务等。
6、协助全院教师对横向、纵向课题研究经费进行日常管理，负责项目经费日常报销和财务咨询、协助老师做好项目的预决算、调账，以及项目结项报告盖章工作；为教师做好教学科研中心工作，不为财务事项分散精力。
7、负责院中心的日常报销及财务咨询等工作。
8、完成学院领导、教师交付的其他工作。
9、完成财务处交付的工作，为学院的教学、科研等服务。
薪资待遇:
上述岗位均按照清华大学合同制人员聘用，享受清华大学非事业编制人员待遇，薪酬面议。
法学院人事办
2022年3月30日
来源：https://www.law.tsinghua.edu.cn/info/1134/13127.htm
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